Registration info |
参加枠(無料) Free
FCFS
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参加者への情報 |
(参加者と発表者のみに公開されます)
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Description
イベントについて
ITエンジニアを対象とした日本初のAIヘッドハンティングサービス「LAPRAS SCOUT」を運営するLAPRAS株式会社と、企業の採用力向上を支援するHeaR株式会社が主催する、エンジニア採用担当者向けのオンライン勉強会です。
本イベントは、エンジニア採用担当者向けに、エンジニアに特化した採用ブランディングの手法、スカウトメールを通した採用広報の方針を決めるノウハウをお伝えすることを目的としています。
対象
- 優秀なエンジニアが採用できないとお悩みの採用担当者様
- 自社の認知度向上に悩んでいる採用担当者様
- 採用広報に割けるリソースが限られてるので、効率の良い施策を見つけたいご担当者様
- エンジニア採用市場について知りたい方
概要
- 日時:2021年6月1日(火) 17:00 - 18:00
- 対象:人事・採用担当者
- 参加費:無料
- Zoomによるウェビナー開催(別途参加用URLをお送りいたします)
当日の参加方法
ご応募された方に、前日を目安に個別に参加URLをご案内致します。
当日お時間になりましたらそちらのURLにアクセスください。
※Zoomを予定しております。Zoomの場合事前にZoomクライアントのインストールが必要です。
イベント当日のトークテーマをご紹介
- エンジニアに特化した採用ブランディングの手法について(発表者: HeaR株式会社 高谷)
- スカウトメールを通じた採用広報の手法について(発表者: LAPRAS株式会社 二井)
タイムスケジュール
時間 | 内容 |
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16:55 | 開場 ※URLにアクセス可能 |
17:00 | 開始/イントロダクション |
17:05 | エンジニアに特化した採用ブランディングについて(発表者: HeaR株式会社 高谷) |
17:25 | スカウトメールを通した採用広報の方針策定 (発表者: LAPRAS株式会社 二井) |
17:35 | 各社サービス紹介 |
17:40 | パネルディスカッション・質疑応答 |
17:55 | アンケート回収&チェックアウト |
登壇者プロフィール
二井 雄太/LAPRAS株式会社/共同創業者
京都大学で技術経営・イノベーションを専攻。2013年楽天株式会社に新卒入社し、EC事業のコンサルティング・営業職に従事。2016年4月よりQrio株式会社にて事業開発部マネージャーを経験後、scoutyを共同創業。個人情報保護士。 scoutyにJOIN後しばらくは営業・CS・マーケ・バックオフィス他開発以外の全ての領域を経験。2018年6月-2020年9月まで取締役COO。現在はセールス業務とエンジニア採用を中心に牽引している。
高谷 匠/HeaR株式会社/COO
大学卒業後、リクルートに新卒入社。ゼクシィの事業部に配属し、結婚式場やホテルの婚礼事業のプロモーション領域におけるコンサルティングを実施。2019年5月、HeaR株式会社に3人目正社員としてジョイン。現在はCOOとして、採用コンサルティング事業・副業エージェント事業を牽引する。
LAPRAS株式会社について
「あらゆる選択肢から、その人が最も幸せになれる選択肢をマッチングするシステムを創る」というミッションの基、個人向けのスキル可視化サービスLAPRASと企業向けのヘッドハンティングサービスLAPRAS SCOUT、フリーランス・副業エンジニア採用サービスのLAPRAS Freelanceなどを運営しています。
HeaR株式会社について
「母集団形成」や「候補者体験向上」のコンサルティング支援や運用代行など戦略立案から施策実行まで一気通貫の支援体制をご用意した採用支援サービスを提供しています。
注意事項
- 所属企業が確認できない場合、ご参加をお断りさせていただくことがあります
- 同企業で複数名ご参加いただく場合、お一人様ずつのお申し込みをお願いします
- お申し込み後、キャンセルされる場合は事前にご連絡をお願いします
- 競合他社様のご参加はお断りさせていただきます
- セミナーの内容は予告なく変更となる場合がございます
発表者
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